Недавно в теплой атмосфере успешно прошла июльская конференция по награждению выдающихся сотрудников DOIT. Все коллеги собрались вместе, чтобы выразить аплодисменты и выразить уважение тем, кто сиял и вносил свой вклад на своих должностях, становясь свидетелями славных моментов, которые они взращивали своим потом.
Пролог: Приветствуйте борьбу с первоначальным стремлением и передайте силу через признание.
Каждая тяжелая работа в июле принесла богатые плоды, и в августе нас ждет совершенно новое путешествие, чтобы приложить все усилия и исследовать!» С восторженных вступительных слов хозяина торжественное собрание официально началось. Целью этой конференции является почтить память передовых, объединить силы команды и придать новый импульс предстоящей работе.
Выступление руководителя: Анализ результатов напряженной работы и достижение консенсуса для движения вперед
В начале конференции на сцену вышел У Ваньцай, менеджер по качеству, чтобы произнести речь. Он побудил всех проанализировать трудный путь команды с июля, подтвердил усилия всех сотрудников по контролю качества и повышению эффективности и призвал всех установить для себя более высокие стандарты и добиться еще большего успеха в новом августовском путешествии. Искренность и сила между строк очень вдохновили каждого присутствующего коллегу.
Момент славы: авангард качества – интерпретация «совершенство» через действия
Придерживайтесь качественной линии защиты и станьте эталоном команды. В эпоху, когда качество царит превыше всего, всегда находятся люди, которые строго и тщательно заботятся о безопасности продукции.
Два «июльских работника по модели качества» были удостоены этой награды — Ян Цзиньмей , сборщик слитков насосов и клапанов, и Хэ Чуньхуа , сборщик слитков О-типа, стали образцами для подражания для всего персонала, у которых есть чему поучиться благодаря чрезвычайно низкому проценту доработок (всего 9%), чрезвычайно большому рабочему времени (достигающему 408,46 часов и 806,28 часов соответственно) и безошибочной работе «отсутствие жалоб клиентов, отсутствие множественных доработок и отсутствие смешанных доработок». материалы».
Выдающийся сотрудник
Чжун Лэйсинь: Сборщик и демонтажник, Чжун Лэйсинь возглавляет команду с оптимистичным настроем.
Чэнь Чунмей: Чэнь Чунмей, сборщик и упаковщик, всю ночь работал сверхурочно, не жалуясь, чтобы уложиться в срок.
Вэй Ле: Вэй Ле, сотрудник по подготовке материалов, взял на себя инициативу пополнить запасы материалов во время отдыха и получил единодушную похвалу со стороны всех отделов.
Чжэн Жуфэй: оператор по формованию О-образных стержней. Чжэн Жуфэй имеет опыт работы с автоматическими подающими машинами и неизменно занимает первое место по эффективности.
Сяо Ча: сборщик медицинского автобуса. Будучи опытным сотрудником, Сяо Ча присоединился к компании во второй раз. Он не только сам очень эффективен, но и неоднократно оказывал поддержку другим командам.
Тан Гуан: Инспектор по внешнему виду IPQC в отделе контроля качества Тан Гуан эффективно выполнил свою работу, а также добровольно поделился задачей по измерению размеров.
Юэ Синъюй: OQC отдела контроля качества. Будучи новичком, Юэ Синъюй быстро влился в команду и начал активно сотрудничать.
Чжоу Липин: ЧВК Группы контроля материалов. Чжоу Липин добровольно работал сверхурочно, чтобы контролировать расходы, и сотрудничал между отделами без всякого эгоизма.
Цзян Сюэнун: Цзян Сюэнун, административный специалист отдела управления, сломал стереотип о «молодой девушке». Она берет на себя инициативу выполнения грязной и утомительной работы и полностью гарантирует логистику.
Послание генерального директора: пересмотрите прошлое и наберитесь сил для нового пути
В конце конференции генеральный директор вышел на сцену, чтобы произнести речь, подтвердив усилия всех сотрудников в июле и подчеркнув, что «совершенство не случайно, а результат ежедневной настойчивости». Он призвал всех брать отмеченных партнеров в качестве образцов для подражания, продолжать придерживаться концепции «Профессионал и качество» в работе августа и совместно вносить вклад в развитие DOIT.
Вывод: Слава на этом не заканчивается; стремление всегда в пути
Каждое признание — это дань уважения прошлым усилиям. Каждое признание является стимулом для будущих усилий. В DOIT, если вы увлечены и ответственны, вы наверняка создадите исключительную ценность на обычной должности. Давайте возьмем пример для подражания как зеркало, соберемся с силами и снова отправимся вместе встречать еще более чудесный август!
Как профессиональная проектно-производственная компания, специализирующаяся на прецизионных резиновых изделиях с 15-летним опытом работы в отрасли, DOIT установила эталон в нишевых сегментах, используя свои выдающиеся технические возможности: доля ее автомобильных уплотнительных колец на мировом рынке достигает 40%, а ее Micro Pump Seal (основной компонент систем микронасос-клапан) лидирует в отрасли как по размерной точности, так и по сроку службы, превосходя конкурентов в обеспечении герметичности миниатюрных устройств контроля жидкости. Между тем, компания располагает чистым медицинским цехом, специализирующимся на производстве высокоэффективных медицинских силиконовых уплотнений, соответствующих строгим медицинским стандартам, а также предлагает дополнительные прецизионные решения для герметизации, такие как прецизионное уплотнительное кольцо и мини-клапанное уплотнение для медицинских устройств. Эти продукты в сочетании с такими важными компонентами, как обратный клапан, образуют целостную систему уплотнений, которая дополнительно обеспечивает надежность и безопасность медицинских устройств.
DOIT стремится предоставлять клиентам своевременную и профессиональную техническую поддержку, удовлетворяя их конкретные потребности с помощью индивидуальных решений. Мы с нетерпением ждем вашего ответа.
